Weltoffene Kommune – Neuer Online-Selbstcheck
Bei der Beschäftigung internationaler Fachkräfte spielt das Ankommen und die Integration am neuen Wohnort eine wichtige Rolle. Nur wenn [...]
Beschäftigung britischer Staatsangehöriger ab dem 1.1.2021
Am 31. Dezember 2020 endet die Übergangszeit des Brexit-Austritts, in der Staatsangehörige des Vereinigten Königreichs noch nach EU-Regelungen beschäftigt [...]
Leitfaden Vereinbarkeit in Hotellerie und Gastronomie
Die Servicestelle Familienpakt Bayern hat in Kooperation mit dem DEHOGA Bayern einen praxisorientierten Kurzleitfaden "Vereinbarkeit von Familie und Beruf [...]
Neue Arbeitsgruppe der Initiative familienbewusste Personalpolitik
Interesse an einer neuen Arbeitsgruppe rund um „Homeoffice / Mobiles Arbeiten“? Es gibt Interessierte im Netzwerk der Initiative familienbewusste [...]
Wagnis internationale Rekrutierung – Es lohnt sich
In der IT ist Fachkräftemangel immer noch ein Thema, trotz Corona. “Inzwischen kommen rund 80 Prozent der Bewerbungen von [...]
Neues Online-Instrument bringt ausländische Fachkräfte und deutsche Unternehmen zusammen
Die IHK Nürnberg für Mittelfranken will mit einem Pilotprojekt dazu beitragen, dass ausländische Berufsabschlüsse schneller in Deutschland anerkannt werden. [...]
Die „neue Normalität“
Die Corona-Pandemie gleicht einem großangelegten Feldversuch für neue Arbeitsformen. Der Homeoffice-Boom während des Lockdowns hat die Grundfesten der Präsenzkultur [...]
Betriebsalltag in Corona-Zeiten
Corona hat die Arbeitswelt umgewälzt. Wie geht Mittelfrankens Wirtschaft damit um? Die Corona-Krise hat für die Unternehmen große Einschnitte [...]
Mobiles Büro – so arbeitet man sicher
Regeln des Arbeitsschutzes gelten auch für Mitarbeiter, die mobil arbeiten. Was müssen die Arbeitgeber beachten? Selten war mobiles Arbeiten [...]
COVID-19 & Psychische Gesundheit am Arbeitsplatz
Psychische Erkrankungen waren bereits vor der Ausbreitung des COVID-19-Virus auf Platz 3 der Ursachen für Arbeitsunfähigkeitstage in Deutschland (Marschall et [...]