IHK-Leitfaden betriebliche Ferienbetreuung
Die Betreuung von Kindern in den Schulferien bzw. während der Schließzeiten von Kinderbetreuungseinrichtungen stellt viele Eltern vor große Herausforderungen. Im [...]
Verschärfung der Rahmenbedingungen für Homeoffice
Der Deutsche Bundestag hat am 21.04.2021 das Vierte Gesetz zum Schutz der Bevölkerung bei einer epidemischen Lage von nationaler [...]
IHK Fachkräfte Podcast – Die Paessler AG beteiligt ihre Mitarbeiter am Change und das remote
Im letzten Jahr wurde die Paessler AG mit dem New Work Star ausgezeichnet, weil sie es geschafft hat ihre [...]
Kurzarbeit einen Sinn geben! Mit Weiterbildung!
Noch nutzen nur rund 10 Prozent aller Unternehmen in Kurzarbeit die Chance, ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter weiterzubilden. Dabei gewinnt [...]
Ausprobieren – Neuer Selbst-Check „Personalführung“ der INQUA
Nach Corona werden Unternehmen auf Hybridmodelle von Präsenz- und Remotearbeit. Im Wechsel arbeiten manche Kollegen und Kolleginnen im Büro und [...]
Veranstaltung am 4. Mai: Digitale Kompetenzen gezielt aufbauen – Praxis-Werkstatt für KMU
Am 4. Mai von 17:00 bis 18:30 Uhr findet der Auftakt der Online-Veranstaltungsreihe "Digitale Kompetenzen gezielt aufbauen" in Kooperation der [...]
IHK KulTOUR – Impuls und Austausch zur Frage „Können virtuelle Teams auf Dauer produktiv arbeiten?“
Am 22. April laden wir Sie ab 18.30 Uhr wieder zur IHK KulTOUR. Erhalten Sie aktuelle wissenschaftliche Erkenntnisse und [...]
Wir feiern den 2.000ten Newsletterabonnenten für „Fachkräfte für Mittelfranken – aktuell“
In eigener Sache: wir freuen uns, die Marke von 2.000 Abonnenten unseres Newsletters geknackt zu haben. Wir freuen uns [...]
Gesundheitsmanagement – Fit durch die Krise
Wie kann das betriebliche Gesundheitsmanagement in Corona-Zeiten gestaltet werden? Beispiele aus mittelfränkischen Unternehmen. In den letzten Jahren haben viele [...]
Arbeitskreis mobiles Arbeiten
Viele mittelfränkische Unternehmen hatten bereits vor der Corona-Pandemie Regelungen zu Telearbeit oder Mobile Work – allerdings meist in geringem [...]